青年發展 (領袖、義工、成長)

對象:6至24歲青少年及其家庭成員
服務內容

領袖訓練

旨在培訓青年人的團隊能力、提升自信心,領袖素質及領導才能。領袖訓練服務包括有學長及社幹事訓練、團隊及紀律訓練等。培訓內容以實踐性及體驗性為主,除小組學習外,訓練營、設計及帶領義工服務均是當中主要活動手法;透過這些媒介,參加者能體會到如何設計活動、帶領會議、增強與他人合作、提昇在公開場合表達之信心等。

 

義務工作  

除可為有需要人士提供服務外,義工們於服務的過程中體驗到社會的不同面貌,亦能建立他們的服務精神、自我反省及批判能力。各中心每年均恆常舉辦長短期的義工培訓及體驗計劃。義工服務的對象觸及不同群體:長期病患者、南亞裔兒童、失明人士、智障人士、醫院病童、安老院、兒童院等。

 

成長發展

青少年在成長期間面對的衝擊愈見複雜,成功跨越這些挑戰有助他們建立成熟及積極的品格。本會一向著重兒童及青少年得到全面培育,服務朝向多元化方向發展,包括:性教育、德育、創意訓練、義務工作、領袖訓練、情緒管理、多元智能發展計劃、人際技巧訓練等,務求令青少年於成長的不同階段均得到相關的服務及培育。